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【地方标准】 人力资源管理咨询服务规范

本网站 发布时间： 2021-04-02
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适用范围：

本标准规定了人力资源管理咨询服务的基本要求、服务范围、服务流程以及服务质量控制。
本标准适用于人力资源管理咨询机构的服务。

基本信息

  • 标准号：

    DB31/T 993-2016

  • 标准名称：

    人力资源管理咨询服务规范

  • 英文名称：

    Specification for human resource management consulting

  • 标准状态：

    现行

  • 发布日期：

    2016-06-20

  • 实施日期：

    2016-10-01

  • 出版语种：

    中文简体

标准分类号

  • 标准ICS号：

    03.080.99

  • 中标分类号：

    A20

关联标准

  • 替代以下标准：

  • 被以下标准替代：

  • 引用标准：

  • 采用标准：

出版信息

  • 页数：

    12 页

  • 字数：

    10 千字

  • 开本：

    大16 开

其他信息

  • 起草人：

    朱庆阳、罗湘军、夏柳伟、马众、陈珉、丁海英、赵愉、苏永华、吕卉、汪艳彦、周铭娜

  • 起草单位：

    上海人才服务行业协会、上海市对外服务有限公司、上海尚道人力资源顾问有限公司、上海丰韬企业管理咨询有限公司、中智人力资源管理咨询有限公司、史宾沙人力资源顾问(上海)有限公司、上海化育企业管理咨询有限公司、上海诺姆人才服务有限公司

  • 归口单位：

    上海市服务标准化技术委员会

  • 提出部门：

    上海人才服务行业协会

  • 发布部门：

    上海市质量技术监督局
  • 其它标准
  • 推荐标准

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